Punta Cana, 08 de marzo de 2026- En el marco del Día Internacional de la Mujer, el movimiento cooperativo celebró en Punta Cana el VII Congreso MujerCoop, un espacio de reflexión y construcción colectiva donde se abordaron los principales desafíos y oportunidades para el liderazgo femenino dentro del sector.
El evento reunió a 144 mujeres cooperativistas representantes de 40 cooperativas dominicanas, junto a delegaciones internacionales provenientes de Puerto Rico, Cuba, El Salvador y otros países, quienes participaron en conferencias, paneles y conversatorios enfocados en la equidad, la inclusión y el fortalecimiento del liderazgo femenino.
Durante la jornada se presentó el documento de conclusiones del VII Congreso Dominicano de MUJERCOOP, en el que las participantes plantearon diversas reivindicaciones y propuestas para avanzar hacia una mayor justicia social. Entre los principales planteamientos se destacó la necesidad de superar el enfoque tradicional de igualdad y avanzar hacia una verdadera equidad, reconociendo que hombres y mujeres no siempre parten de las mismas condiciones, especialmente en aspectos sociales y salariales.
Las participantes también subrayaron que la educación debe ser entendida como un derecho transformador, capaz de impactar positivamente en las familias, las comunidades y las organizaciones. Asimismo, se enfatizó la importancia de eliminar los esquemas que contraponen hombres y mujeres, promoviendo en cambio un enfoque basado en las necesidades reales de las personas.
El congreso resaltó además que la participación plena de las mujeres fortalece la gobernanza, la sostenibilidad y la innovación dentro de las cooperativas, destacando que cuando se crean oportunidades reales de formación, liderazgo y acceso a recursos, las mujeres generan transformaciones positivas en sus organizaciones y comunidades.
Entre los desafíos identificados se mencionaron la necesidad de ampliar la participación femenina en los espacios de toma de decisiones, enfrentar el desempleo juvenil con enfoque de género y garantizar igualdad de oportunidades en educación, desarrollo profesional y remuneración.
El documento también incluyó recomendaciones dirigidas a las propias mujeres, entre ellas fortalecer la autoconfianza, fomentar la sororidad, promover el acceso de las jóvenes a áreas STEM (ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas) y servir como guía para las nuevas generaciones.
Como parte del encuentro, las asistentes escucharon dos testimonios de superación femenina, que evidenciaron cómo el reconocimiento del propio valor y el acceso a oportunidades pueden derribar barreras históricas.
El congreso concluyó con un llamado a preservar los valores de sostenibilidad y cooperación mientras se transforman las instituciones para el futuro, reafirmando que el desarrollo del cooperativismo depende de las decisiones que se tomen hoy.
“El futuro del cooperativismo no depende del tiempo… depende de las decisiones que tomemos hoy”, destaca el documento final aprobado el 8 de marzo de 2026.
Las participantes reafirmaron su compromiso de incidir en políticas públicas, promover la independencia económica de las mujeres y fortalecer su participación en los espacios de decisión, como parte del camino hacia un cooperativismo más inclusivo, sostenible y democrático.
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